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Mostrando entradas de julio, 2015

El TC avala la pérdida de días libres

El Tribunal Constitucional ha avalado la decisión del Gobierno de reducir los días libres de los funcionarios. La Junta de Andalucía había recurrido al alto tribunal esta parte del decreto de 2012 en el que se reducían los mosocos , días libres de los empleados públicos, de seis a tres días y eliminó los canosos , días libres en función de la antigüedad. El fallo llega tres después de la medida y justo cuando el Gobierno se está planteando recuperar algunos de los derechos que recortó entonces . Ver noticia completa .....

Guía sobre incapacidad temporal

Tienen la consideración de situaciones determinantes de Incapacidad Temporal: • Cuando el trabajador debido a enfermedad común o profesional y accidente, sea o no de trabajo, mientras el trabajador reciba asistencia sanitaria de la Seguridad Social, esté impedido para el trabajo. • Los períodos de observación por enfermedad profesional en los que se prescriba la baja en el trabajo durante los mismos. • En muchos convenios colectivos se incluyen cláusulas de mejora de la Incapacidad Temporal. Por ello, hay que tener en cuenta que dependiendo de la duración esta situación recibe distintas denominaciones: Incapacidad Temporal, prórroga expresa o prolongación de los efectos económicos de la IT. Por tanto, se aconseja que las cláusulas de mejora incluyan todas estas posibles situaciones en las que se puede encontrar el trabajador mientras esté impedido para trabajar y en todo caso mientras se mantenga la obligación de cotizar (545 primeros días). Leer documento.....

Sentencia canosos

Informacion en la que se manifiesta que se ha ganado una sentencia sobre los dias canosos que "gracias" al decreto Rajoy 2012, dejamos de disfrutar, lo ha ganado FSPUGT La Rioja.  Desde el Federal se esta redactando un informe aclaratorio sobre la sentencia y a partir del cual deberiamos ponernos en marcha en todos los territorios para reclamar lo que es nuestro y nunca deberiamos haber perdido. Ver documento ..

El derecho a ser informados/as de nuestra jubilación

El Gobierno acaba con el derecho de los trabajadores a ser informados sobre su futuro derecho a la jubilación ordinaria El Pleno del Congreso de los Diputados en enero de 2011 estableció que al menos una vez al año, todo cotizante debía recibir en su domicilio información puntual sobre la pensión aproximada que, de mantenerse constantes sus circunstancias de cotización, percibiría tras su jubilación. Leer la noticia .....

Empleo Público Julio 2015

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